MOIT 22 หน่วยงานมีแนวปฏิบัติที่เคารพสิทธิมนุษยชนและศักดิ์ศรีของผู้ปฏิบัติงานและรายงานการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน

22.1 บันทึกข้อความที่ผู้บริหารรับทราบ
22.2 คู่มือแนวทางปฏิบัติการป้องกันและแก้ไขปัญหา
22.2.2 ไตรมาส 2 แบบรายงานผลการดำเนินงานตามมาตรการป้องกันและแก้ไข
22.3 บันทึกข้อความแจ้งเวียนคู่มือ
22.4 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน